她却找了领导，提了停薪留职的事。
被她找到的科长王中明，吓了一跳。
“玲珑，是工作上哪里干得不舒心吗？还是受啥委屈了？有困难你尽管说，不管是我还是咱们单位，都会想办法帮你解决的。”
这两年，好工作越来越难找。
哪怕是他们文物局这样的清闲单位，也是京城的铁饭碗呀，想进的人那是大把的。
外地各单位想调来京城的更是数不胜数，就是清闲单位那也是首都的清闲单位，光是京城户口就是个金字招牌，也比外地的油水部门都吸引人。
他知道玲珑婆家条件好，但也没觉得玲珑会因为这个就不干工作了。
“都不是，是我自己，想多些时间做买卖。”
“做买卖？”王科长大吃一惊。“玲珑，这我就要好好劝一劝你了，这两年是“有些做买卖挣了钱的万元户出现，可做买卖哪是那么容易的事，你可不能被在这些诱惑搞得走了歪路。”
知道这位上司是好意，玲珑也不恼。
“科长，我是深思熟虑过的，也和家里人商量过了。”
听她说和家里人商量过了，王科长倒是不好再劝了。
“唉，既然你坚持，那我也只能帮你办了，那个我先说句不好听的话啊，要是干得不好，就赶紧回来，时间久了，也影响你晋升呢，你要知道，本来你大学生干部的身份，就很特殊，在咱们单位多待几年，资历工龄也混上去了，可要比普通人爬得快，你要是在外头耽搁久了，单位里大学生也多了，各种东西算下来，损失就大了。”
“嗯，谢谢你科长。”
“你别嫌我唠叨就行。”
“没有，我觉得你说的都对。”
说是办停薪留职，玲珑也不是当天说当天就走的。
毕竟她也不是多着急，也留出几天时间走程序，顺便交接工作。
只是第二天她再到单位，就发现自己低估了停薪留职这件事的威力。
第355章 离职风波
其实王科长没宣传玲珑停薪留职这事。
只是这个年代，自己主动停薪留职的公家人员那简直太少了。
王科长只是去人事科那边走了一趟，这消息就火速在单位传开了。
主要是谁都没想到。
大家晓得玲珑婆家条件好。
可这个年代都是讲参与工作，讲奉献的。
而且多一个人工作，就能多些票证福利的份额呀。
多少大领导的夫人妻儿，都仍在工作呢，很少有闲着在家什么都不干的人。
玲珑这冷不丁的忽然就不干了，对单位里的人来说就是个爆炸性新闻。
大家纷纷打听讨论原因。
王科长也被人事科的人问了。
王科长没藏着掖着，直接复述了玲珑的原话，就是她要去做买卖。
这个理由更是差点掀翻单位的房顶。
放弃编制去做买卖？
在有编制的人眼里，哪怕是万元户呢，都不一定能得到他们的尊敬。
可以说，做买卖的在当下社会地位还是挺低的。
一般都是走投无路的人才去干。
要么就是有关系有人脉的几代或者大院子弟闲着玩赚钱。
郑天宝这样的，当初停薪留职，都惹得议论纷纷呢。
但他是个男同志，出去闯荡，也没玲珑这么一个女同志显眼。
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