之前因为业务少，所以就胡乱的安排工作。看谁比较适合这个工作，或者谁闲着就安排谁。
现在投资越来越多，而且涉及多个地区。苏浔自然也要规范一点了。
目前苏浔身边的三大助理，是她工作上最得力的助手。
资格最老的李玉立办事牢靠，对公司各项业务最熟悉。
工作经验最丰富的朱特助朱东升，社会资源丰富，办事也很稳妥。
年龄最小，最有才华的夏舒宁，积极进取，而且本身还因为原文为她设定的能力出众光环，简直进步神速。
前两位如今都升职为高级助理。夏舒宁则升职为中级助理。
现在苏浔准备调整一下，不让她们当助理了，让她们当总监。
苏浔准备把目前的投资按照按地区分类。在各个区设置一个分公司。分公司由这些人管理。
华南区分公司在深市、华中区分公司在东州、华东区分公司在海城。
这三人以后就是这个区域的负责人。负责完成苏浔所有与投资项目的建设和管理工作。甚至还可以自己发现好项目，和苏浔申请投资。
总公司自然是设在海城的。以后投资多了，苏浔还准备设置总公司副总。到时候就从这三人里面选。就看谁能胜任了。
所以过年前一天，苏浔就把这三人叫深市家里来开会了。
首先是发了一份丰厚的奖金。
这个金额也就她们自己知道了，非常丰厚。
奖金把人砸晕乎乎之后，苏浔又和他们说了自己的安排。
朱东升一脸终于等到的惊喜。
李玉立也是欣喜难耐。虽然工作内容可能变化不大，但是权利不一样了，而且职位变动之后，意味着上面有更大的上升空间。而不是一直就是助理。
夏舒宁暗自鼓劲儿，努力镇定，想要在两位前辈面前表现得成熟稳重。
苏浔道，“所以年后你们自己组建班底，分公司的事情，我确实不会过问太多，我只看结果。但是该不该知道的，其实我都能知道。所以我希望你们能够理智的对待这份工作。”
这是苏浔的叮嘱，也是她的警告。下放权利让大家有更大的施展空间，但是同样，也要有很大的责任。谁要是中饱私囊，她自然不会客气。不管是谁，都是一样的。
三人自然连连表忠心，保证自己一定会努力！
职位变动，工资自然翻倍。
夏舒宁虽然职位变动，但是在工资级别上面还是比另外两位前辈低。她自己也是服气，不只是因为她来得晚，还因为她立功比较少。她自己也清楚，这次能有机会升职，还是因为苏总愿意给机会，而且公司现在发展需要。
于是铆足劲儿，开年准备努力干。
她已经决定把爸妈都接到深市来生活了。这样心里没牵挂，一心工作。她知道港城是个很重要的市场，利用这个市场开拓海外很方便，所以作为华南区负责人，她一定要把港城这个市场掌握在手里。
苏浔又给李玉立安排了任务，让她在东州开一个广告公司。以后广告策划这一块儿也要规范管理了。
安排好这些，已经离除夕就一天了。
苏浔和苏家人打了电话。
今年苏向南留在她身边工作，两人都是不回去过年的。
苏进山自然体谅。
当老板也是不容易啊，管这么多生意，一年到头的肯定也忙啊。
他管一家厂，都有点精力不济呢。
所以立马表示，让苏浔放心，今年祭祖的时候，他一定会和家里老祖宗说一声的。
苏浔心说，老苏家的祖宗也不一定想见她的。
“对了，年后让宝玲来找我。”
培养这一年了，也能开始跟在她身边了。身边人一茬茬的走，她不得一茬茬培养？有能力的就培养忠心，有忠心的就培养能力。
光一个苏宝玲还不够，还要继续招聘。
苏浔打算好了，开年就开始扩招。
第150章
本章未完，请点击下一页继续阅读！