现在公司已经把运营部负责人开除，日后公司会将加强监督管理这块，再也不让职工犯同样的错误。
乐玛集团公关部出的道歉信，倒是跟后世企业的道歉信有着异曲同工之妙。
饶是孟箬，也不得不佩服乐玛集团公关部的甩锅能力，只要犯错开除个替罪羊就行，是真能避重就轻。
她几乎可以预见这次事件的发展，和上次“广告片”事件的发展一样。
经过这事，赛西莉亚的门店确实会消沉了一阵，但也仅此而已。
等“陷害同行”这事的热度一过，这个百足之虫又能生龙活虎起来，继续铺设门店，继续侵占市场。
无他，人家有钱，仅靠舆论是搞不倒它的。
既然如此，她就只能上点猛药了。
她决定开放加盟。
品牌快速铺店的方式除了大量开直营店外，还可以通过开放加盟的方式。
她没有赛西莉亚那么多钱可以烧，那她就采用加盟的方式，分摊经济压力。
在开放加盟之前，思甜公司还需要先成立招商部和运营部。
招商部负责寻找加盟商，运营部负责帮加盟商管理门店。
只要招商顺利，届时，思甜的门店铺设起来绝对比赛西莉亚快。
到时候思甜烘焙坊的门店，就不仅是在申市铺设，而是全省范围铺设。
第106章 贷款都要买
趁着赛西莉亚受影响的这段时间，孟箬又开了两家新店。
目前思甜烘焙坊街边店有十二家，形象店一家。
开店期间，公司成立了品牌营销部、招商部和运营部。
品牌营销部的负责人是黄苓，品牌部下面的设计组由卢珊担任主管。
是的，她出高价把黄苓和卢珊从广告公司那边挖过来了。
各部门一完善，孟箬就放出思甜烘焙坊开放加盟的消息。
她一点不怕赛西莉亚会模仿或抄袭思甜的加盟方式。
首先赛西莉亚方估计并不清楚门店加盟的底层逻辑，其次，任何事都有它的双面性。
加盟也一样。
开放加盟是品牌快速扩张的一种手段，但同时也意味着管理难度的加大。
加盟店不像直营店，直营店的背后是企业，企业为了长远发展，相比一时的利益会更在意品牌在消费者心目中的形象。
所以公司为了品牌的发展会策略性地牺牲一下门店的利益。
但加盟店就不一样了，加盟店的背后是加盟商，加盟商开店的目的是为了赚钱，所以相比品牌，他们更在意利益。
他们才不管什么品牌，他们只在乎赚不赚钱。
因此不少加盟商为了利益，时常会做出不惜损害品牌的事。
比如随意加价，比如偷工减料等等。
为了规避日后发生类似的状况，孟箬决定采用不那么常见的加盟方式。
加盟商与公司为合作模式，加盟商只需要出钱，管理经营全权交由思甜这边。
后世，最常见的加盟方式是另一种，同样是加盟商出钱，但公司只提供门店装修、设备、供应链以及前期培训。
至于门店后期的营运及管理则由加盟商自己负责，这就导致了营运和管理的不规范。
也会加大加盟门店的闭店率。
而孟箬的这种加盟方式则是全权负责运营和管理，以及门店的盈亏。
只不过这种加盟方式也存在一个弊端，那就是需要加盟商出更多的加盟费用，这也就一下提高了加盟门槛。
一家加盟门店的费用孟箬定的是15万，这只是加盟费用，以及门店开设和装修费用。
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